也许您想知道如何负担得起获得帮助,但真正的问题是:
你怎么能不这样做?
您可能已经考虑接受自由职业者一段时间了,或者您手头上可能有突发的紧急情况需要立即处理。
无论哪种方式,如果这是您第一次考虑获得一些自由职业者的帮助,如果您符合以下条件,您会发现这是理想的解决方案:
? 努力降低人员成本。
当雇用另一名正式员工会过多地消耗您的利润时,自由职业者是最经济的解决方案。
? 员工流失
自由职业者不会流失,他们在客户之间的多任务处理中茁壮成长,同时积极主动地拥有自己的项目。
? 需要推动您的业务发展。
如果您需要更多的人手,但又不想在事情稳定下来之前雇佣一个永久的人,那么自由职业者是一个理想的选择。
✋ 员工流失难堪。
当您的一名员工离开并且您急需有人接替他们的角色时,自由职业者可以暂时填补这一空白。自由职业者还将帮助您找出您需要的长期解决方案。
? 对意外的额外费用感到震惊。
当您为工作设定预算时,自由职业者会坚持下去。
? 缺乏专业知识。
当办公室里没有人可以完成需要完成的任务时,很容易找到具有您所需技能的自由职业者。
?️♀️ 被你的工作量压得喘不过气来。
当您的工作量已经太多时,自由职业者可以帮助您将工作量降低到更现实的水平。
? 季节性人员配备问题。
当您需要为员工的暑假或寒假提供保险时,找谁比自由职业者更好。
无论您使用自由职业者的原因是什么,最大的好处是您将始终高枕无忧,因为您知道无论您的业务出现什么问题,都有人可以为您解决。
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