用这个简单的公式获得成功的简历

简历是您在申请工作机会时的经验和资格的书面概述。通常缩写为 CV，该术语源自拉丁语表达，意思是“一个人的生命历程”。

当您考虑下一步或朝着新方向迈进时，将您的简历或“您的人生历程”呈现出最大的效果是至关重要的。那么，最好的方法是什么？

写简历是一门科学，但幸运的是，你不需要成为爱因斯坦就可以找出公式。

如果您觉得自己将简历发送到某种黑洞中，请继续阅读五种简单的方法来展示您的技能和优势并开始赢得面试。

1. 在简历的前半页包含最相关的信息

潜在雇主可能只花几秒钟时间查看每份简历，因此正确把握这一部分很重要。在简历开头加入专业简介，在一段中总结您的基本技能和素质。

确保您的专业简介具有说服力和战略性，突出您当前的情况、最相关的经验以及与工作规范相匹配的未来职业规划。

与专业简介一起，关键成就部分将使读者更容易消化以下信息。将您在工作经历和教育中取得的最显着成就以及个人品质包括在五六个要点中。

使用具体的例子，以便雇主很好地了解如果他们单独阅读您的主要成就，您将带来的价值，这将我们带到下一点。

2. 用具体的例子清楚地展示你的就业技能

如果招聘广告将“维持一个足以满足所有目标的部门组织结构”作为职责，请举例说明您如何满足标准，例如：

“激励员工并确定 15 名员工的培训需求，以最大限度地提高绩效并实现所有公司目标。”

3. 让雇主更容易找到他们想要的东西

通过搜索类似角色的职位描述，详细说明您担任的职位的职责，并添加任何突出的成就或成果。

在你申请的职位的职位描述中提及关键词，向雇主展示你已经解决了与他们相似的问题并取得了他们想要的结果。

提供每个组织的地址并省略您开始和完成长期职位的月份——这将有助于解决任何就业差距并提高可读性。

除非您正在撰写学术、医学或高管简历，否则通常认为最多两页。

4. 展示您的兴趣如何进一步证明您的适合性

包括您的兴趣并强调与雇主寻求的能力（技能）或个人属性相关的任何成就，例如团队队长或当地团体的主席，以进一步展示您的领导技能。在子弹形式的句子中专注于一些兴趣或自愿经验。

拼写检查每个应用程序设置为正确的校对语言，以避免被视为粗心的错误和对细节的不注意。

5. 用一封强有力的求职信确保你的简历令人难忘

将求职信视为自我介绍的机会，以便在您的简历中开发和加强相关信息，而不是读者必须直接从您的简历中解读您的适合性。

一封写得很好的求职信将大大有助于确保您的简历脱颖而出，并且还应该与工作规范仔细匹配，以表明您的技能、经验和资格如何使您成为理想的候选人。